2019-12-31 18:01:23
来源: 金华日报
金华新闻客户端12月31日消息 金华日报社记者 胡清波/文
行程万里,初心永记;梦想如磐,使命在肩。
这是一场不忘初心的精神洗礼,这是一次牢记使命的崭新征程,这更是一轮一心为民的具体实践。
“不忘初心、牢记使命”主题教育启动以来,永康市围绕当前发展面临的短板弱项,确定党的建设、经济社会发展、民生保障等方面调研课题550余个,深入基层一线开展调研。开展“包乡走村深化‘三服务’”活动,四套班子领导带头包干走访16个镇(街道、区)及所属村社,破解难题。主题教育期间解决疑难问题887个个,剩余问题也列入清单,将持续跟踪推动。
广大党员干部以时不我待的紧迫感和舍我其谁的责任感,强化主体责任、加强统筹谋划、创新学习方法、精心组织实施,实现了主体教育走深走实,推动各项工作落地见效。
△党员来到永康主题教育馆参观学习(王家琦摄)
直面矛盾 攻坚克难显担当
一语不能践,万卷徒空虚。
抓好主题教育,关键要“干字当头”,要有直面矛盾的勇气和破解问题的决心。
伴随着巨大的轰鸣声,永康市西城街道周塘经济合作社姚家龙分社的一幢幢厂房相继被铲倒,北三环工程正式打响了拆迁工作“第一枪”。“从10月31日北三环工程正式启动,到近期南溪湾公园、南四环等重点工程相继取得突破性进展,我们创新开展‘立功竞赛大比武’,将主题教育开到工地上,与相关镇(街、区)和部门形成合力,清除重点工程项目推进中的‘绊脚石’,按下‘加速键’。”永康市城投集团相关负责人说,“项目推进中的堵点、难点、痛点,正是我们开展工作的出发点、着力点和落脚点,把民生工程、民心工程办实、办好,让百姓早受益,更是‘城投人’不变的初心和使命。”正是这样的“城投精神“,锻造出了一支克难攻坚、迎难而上、攻城拔寨的“城投铁军”。
“131户,所涉房屋占地面积超7000平方米,10天完成协议签订,7天完成房屋腾空,3天基本完成拆除,比原计划提前了近一个月时间。”提起义永公路木渠穿村段政策处理工作的“象珠答卷”,该镇党委书记施一军的兴奋之情溢于言表。
主题教育见成效,办法总比困难多。永康市以“不忘初心 牢记使命”主题教育为抓手,坚持“当下纠”和“长久立”,深入整治“四不”问题,不断激发干部干事创业动力,推动干部在全市经济社会高质量发展中“拼争抢创”,为“全面奔小康、永康新腾飞”赋能。
主题教育期间,永康市结合“三服务”深入开展“换位体验”“现场把脉会诊”等活动,大力推进主题教育“9+1”专项整治,体现了不达目的决不罢休、不获全胜绝不收兵的决心和魄力。纠治了一批事关其发展的关键性问题,回应了一批重大民生关切,破解了一批党的基层组织建设方面疑难问题,整改了一批社会反映强烈的“四风”问题。主题教育期间,全市开展了43次检查,发现并督促问题整改128个。
△党员干部在“初心墙”上郑重写下初心和使命(王家琦摄)
关注民生 利民惠民有成效
民生是和谐之本。
关注民生,利民惠民,解决老百姓最关心、最直接、最现实的民生问题,是党委、政府的头等大事。发展为惠民,惠民促发展。
“您好,请问我的退休手续该如何办理?一定要本人来办理吗?”昨天,家住乡下的程先生打电话给永康市人力社保局后台窗口询问。让程先生惊喜万分的是,在他致电之前,社保部门后台经办人员就已帮他办好了退休手续,正准备给他打电话。“感谢你们,让我不用大老远地从乡下跑到城里,我只要安心在家坐等退休金打进社保卡就可以了。”
△“最多跑一次”让百姓乐享改革红利(胡清波摄)
程先生的幸福“小事”是永康市深化推进“最多跑一次”改革的一个缩影,永康市行政服务中心联合各相关部门,将企业和公民个人全生命周期“一件事”改革作为践行主题教育,提升百姓获得感的重要抓手,一件件实打实的举措为“最多跑一次”改革作了最生动的“注解”:“零见面”平台助力企业轻松起步;全程代办、高效审批的模式为小微企业投资项目审批打通“快车道”;一城通办、取消证明助推“最多跑一次”再升级;“退休一件事”后台提前办让百姓足不出户享受改革“红利”;医疗救助“3+N”一站式报销结算免去了百姓看病报销的“后顾之忧”……一件件百姓关切的“关键小事”,奠定了百姓的“幸福根基”,也为主题教育成效添上了“幸福底色”。
“谢谢你们的大礼,让我们生活有保障,后顾无忧。”永康市江南街道勤丰村低保户谢宝多从市农业农村局局长赵斌手中接过“红色保单”和生活用品时说。
“红色保单”行动是永康农业农村局(市扶贫办)在“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展“百村千户”大调研,实施“助农惠农”到田头、“温暖民生”到户头、“美丽工程”到村头三大服务的具体行动。
△永康市农业农村局党员干部为困难群众送上“红色保单”(胡清波摄)
“百姓的‘微心愿’就是我们开展工作的‘指路灯’。” 永康市农业农村局局长赵斌说,“精准扶贫是我们肩负的社会责任,这次与人保开发的扶贫专项保险每份保费只需100元,而且突破以往年龄限制、特殊高风险参保对象限制和赔偿保障额度限制。”下一步,将在全市范围内推广‘红色保单’行动,把精准扶贫做到百姓心坎里。
主题教育开展以来,永康市持续擦亮“三服务·我承诺”工作品牌,通过“周三承诺兑现日”“难题面对面”“组团服务超市”等载体,推动党员干部一线承诺、一线践诺,该市“外国语学校建设工程”等一批重点项目顺利实施。各级领导干部“不提前招呼、不亮明身份、不干预办事”,以服务对象身份到一线窗口“模拟办事”,以普通群众身份到基层现场“亲身体验”,收集意见,优化服务细节。
同时,建立420个村级“连心破难”服务团,发放“连心破难服务卡”25万张,把市领导、镇(街道、区)和各部门单位领导班子成员、联村干部、村社党组织书记的力量凝聚起来,共同帮助群众破题解难。同时,该市高度关注民生实事办理,梳理涉及52个职能部门的61项民生实事在当地媒体上公开,420个村社列出办实事清单2499条,在公开栏公开。外来务工子女就学、交通安全、环境卫生等一批民生诉求得到解决。
聚焦发展 干事创业见真章
海阔天高凭君跃,干事创业见真章。开展主题教育,基础在学、关键在干,只有聚焦发展,将主题教育成果转化为实实在在的工作成效,才能为“全面奔小康、永康新腾飞”注入强大动能。
“在主题教育期间,我们成功创建‘红色车间’,与浙江水利水电学院共同开设‘大学课堂’,现已有12名学员顺利结业。”12月27日,永康市合达铝业有限公司党支部书记朱春莲为新一批学员颁发结业证书时说,这些举措为企业持续发展注入了强劲动力。
△“红色车间”为企业发展注入“红色动能”(胡清波摄)
合达铝业是一家致力于发动机缸盖等产品研发生产的“隐形冠军”企业。在“合达人”眼里,“红色车间”既是“难题冲锋队”,遇到技术难题,党员总是一马当先,冲锋在前;又是“暖心好保姆”,员工有困难,党员第一时间嘘寒问暖,热心服务。朱春莲介绍,经公司党支部协调,今年共为6名员工子女解决了入学难题,每年义务帮外地员工抢回家车票,让员工没有后顾之忧。“我们就是要让每个员工有更多获得感、幸福感。”
今年以来,永康市将“不忘初心、牢记使命”主题教育和非公企业党建工作及服务企业发展有机融合,大力探索车间党建,实施组织设置到一线、组织生活在一线、党员人才育一线、作用发挥在一线、关心关爱在一线等“五个一线”工作法,激发民营企业党组织活力,培优育强党员职工队伍,助力民营企业健康发展。
“小微园地块成功出让后,后续的投资项目审批办理就成了重中之重,我们的工作就是确保入园企业投资项目审批进入‘快车道’。”田梦思是永康市行政服务中心代办中心的代办员。截至目前,田梦思已为9个入园企业办出了施工许可证,一有土地出让,她总是全程跟踪指导项目审批,为业主单位免费提供代办服务。
△花街镇尚仁小微园雄姿初显(王家琦摄)
自10月29日永康20个小微企业园同步开工以来,永康组建了一支分布各镇(街、区)的代办员队伍,通过代办员为企业全程代办审批,将审批时长从原先的200多天缩短至如今的“最多60天”。
主题教育的“阳光雨露”为工业经济发展添加了实打实的“养分”。今年以来,永康从优化营商环境入手,深化“放管服”,推动“一件事”“最多跑一次”“减税降费”等改革,精准发力,组合出拳,不断优化办事创业营商环境,有力推动了企业高质量发展。
永康市强化部门联动,构建覆盖各部门单位的正风肃纪监督网格,形成整治合力。建立建立工作周报、月报制度,督促常态化开展监督检查,及时查处违规违纪违法行为,发挥正风肃纪的震慑作用。紧密结合贯穿上级部署、经济健康发展、保障改善民生、加强基层治理、推进重点任务等五方面实事,开展季度“晒拼创”,20个小微企业园集中开工,做到两手抓、两不误、两促进。同时,部署开展新增违建排雷、中央省级环保督察整改、“三个一批”隐患点整治、社会矛盾纠纷化解等四个专项行动,切实做到治“卡点”攻“难点”疏“堵点”。
初心未与年俱老,使命不竭路犹长。
主题教育有时限,服务群众不断线,永康市各级党组织带着问题学、奔着问题去、盯着问题改,“不忘初心、牢记使命”主题教育日渐积累的成效,正逐步转化为为民务实的有力实践,用初心和使命凝聚起的奋进力量,正不断助推永康经济社会各项事业高质量发展迈向新征程,唱响“全面奔小康、永康新腾飞”的“时代强音”。
△蓝天下的永康总部中心(洪兵摄)
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