工行金华分行为新入行员工上好 入职第一课

 为引导新员工牢固树立“讲廉洁、明规矩”的廉洁合规意识，扣好廉洁从业、合规从业“第一粒扣子”，稳步起航职场“起跑线”，工行金华分行为为新入行员工讲授廉洁合规第一课。本次廉洁合规课主要围绕“廉洁从业”“内控合规和业务运营”“反诈知识”三个维度开展，重点对《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定精神、工商银行廉洁文化核心理念、新时期十大禁令、员工行为禁止性规定等内容进行阐述，严格要求新员工知敬畏、存戒惧、守底线。

一是廉洁自律，算好廉洁“七笔账”。培训课上该行重点讲述了廉洁文化四大点，对新员工提出了廉洁从业基本要求。落实新员工们签订《员工廉洁自律承诺书》，进一步明确违规违纪违法行为，做到心中有戒，固守廉洁自律底线，时刻保持头脑清醒，形成自我约束，免疫外在诱惑。

二是合规从业，走好合规“每一步”。通过讲述真实违规案例，以案为鉴，以案明纪，让新员工们深刻认识到违规违纪带来的巨大危害和惨痛代价，进一步坚定合规的决心。同时会上强调新时期十大禁令和员工行为禁止性规定，明确合规红线。要求新员工在业务操作过程中坚持依规办事，按章操作，全面防范业务风险，自觉抵制各种业务违规行为。

三是提升修养，学好职场“每一课”。该行要求新员工不断提升职业操守和道德修养，坚定自身立场，保持自我革新；要尽快完成由学生到职场人的转换，时刻保持学习氛围，强化业务技能，提升从业素养，稳健走好成长成才每一步。

该行相关负责人表示，通过本次合规培训和宣讲，使新员工熟悉掌握了相关的规章制度，警示新员工在今后的工作中要时刻绷紧风险防范这根弦，自觉树立合规意识，主动把合规理念转化为合规行动，为今后合规操作奠定良好的基础。