金华日报 | @新业态工作者 天热了，你可以来这里歇个脚 喝口凉水！

“最近天气突然热起来了，你们如果想歇脚或者想喝口凉水，都可以来这里。”5月31日上午9点多，随着气温的上升，天气也变得炎热起来。而在婺城区城东街道青春路社区的红色驿站，这里早已为快递员、外卖小哥打开了空调，送上一份清凉。

近年来，随着快递、外卖、网约车等行业的迅速发展，如何服务好新业态新就业群体一直是社区治理的一大难题。“像我们社区位于江北老城区，辖区内就有顺丰和美团两个营业网点，快递员、外卖小哥加起来就有近100人。”城东街道青春路社区党委书记郭玮说，“看着他们风里来雨里去，我们也想着能够为他们做点什么。”

于是，在2021年10月份，在城东街道党工委的指导下，青春路社区以党建为统领，聚焦服务提升，率先开启红色驿站建设，探索党建引领基层治理“新”模式、“新”路径，通过以“服务换服务，以服务促治理”的“双向服务”，加快推进高质量现代社区建设。

走进红色驿站，记者看到这里不仅配备了桌椅、沙发、冰箱、微波炉、饮水机、充电插座、雨伞雨具等，还提供报刊书籍、医药箱、免洗手消等日常防护用品，真正做到“冬可取暖、夏可纳凉、渴可喝水、累可歇脚”的一站式服务。此外，驿站还设有留言板、意见箱，便于新业态新就业群体为城市基层治理建言献策。

据了解，自红色驿站成立以来，社区“大党委”联合成员单位针对新业态新就业群体的工作特性，已开展交通安全知识培训、达人打卡、微心愿认领等活动，让驿站不仅成为快递员、外卖骑手等新就业群体工作间隙休憩的舒适场所，更让他们体会到了“家”的温暖。

施华杰是顺丰快递城东片区网点负责人，他告诉记者，有了红色驿站，自己网点有什么困难都会找社区帮忙。“这不，年后我们很多快递员离职，用工需求大，社区知道后，就马上在居民群里发布帮忙发布招聘信息。社区能够为快递员提供这些暖心服务，也让我们愿意为社区做些力所能及的事情。”

作为社区治理不可或缺的“新”力量，青春路社区积极探索推行新就业群体融入社区治理的“双向奔赴”新模式，充分利用他们流动性强、接触面广的优势，一方面加强对流动党员的管理，发挥党员先锋模范作用；另一方面孵化政治素养好、道德品质高、积极向社区靠拢的新就业群体作为社情民意“信息员”、城市形象“宣传员”、城市生活“服务员”。红色驿站依托党群服务中心便民服务平台，以线上的形式组建起了一个由新就业群体组成的“兼职文明监督员”群，形成由新就业群体“点单”、社区“接单”的“菜单式”一条龙“监督+服务”模式，进一步拓宽了社区服务半径，提升了基层治理参与度。

“下一步，我们将以青春路社区的‘红色驿站’作为样板，进一步整合辖区资源力量，切实解决好新就业群体的‘急难愁盼’问题，提高新就业群体的社会融入感和职业自信心，让他们在金华这座城市拥有更多的幸福感、安全感。”城东街道相关负责人表示。