精诚合作结硕果 献计献策谱新篇 市中心医院金西院区实现跨越式发展

　　金华新闻客户端12月17日消息 金华日报记者 吴璇 通讯员 贡小兵 李沁园

　　“今年医院顺利通过了二级乙等综合性医院复评，在骨科、呼吸内科、急危重症科、血液净化中心等学科发展及三四类手术、新技术新项目开展方面取得明显进步……”12月15日，金华市中心医院金西院区党总支书记、院长陈钢的工作汇报引来阵阵掌声。

　　当天，金华开发区与金华市中心医院举行金西院区理事会。金医集团党委书记杜金林，金华开发区党工委委员王燕伟参加。

　　2015年3月11日，金华开发区与金华市中心医院签订了为期5年的全面托管合作办医协议，是全市首次县级医院全托管。托管后，金华市中心医院以管理人才下沉、重点学科帮扶、双向对接转诊、人员进修培训等方式，全面增强金西院区的精细化管理能力和医疗服务水平。截至2021年底，与托管前相比，金西院区门急诊人次增长73.07%，出院人次增长46.72%，医疗收入增长88.61%，职工收入增长81.91%，医疗技术水平实现从“输血”到“造血”的跨越，取得了群众、政府、员工三方满意的成效。

　　2019年3月，开发区管委会与金华市中心医院签订协议，开展了第二轮合作办医。“合作办医有效地推进了城市优质医疗资源下沉，实现优质医疗资源城乡共享，为金西群众提供了安全有效、方便价廉的优质医疗服务。”开发区党工委委员、理事会理事长王燕伟表示，开发区将一如既往地支持、配合、协调金西院区的各项工作。

　　金医集团党委书记杜金林表示，理事会会议对谋划金西院区新一年的发展以及推动第二轮合作走远走深起到积极作用。下一步，金华市中心医院将进一步发挥人才、学科、技术、服务、资源的优势，给予金西院区支持与帮扶，深化双方合作领域和层次，把合作办医引向深入。

　　在交流发言环节中，各理事会、监事会成员围绕医院的发展，对合作期间存在的招人难留人难、特色专科发展、信息化建设等问题展开了讨论，大家各抒己见，畅所欲言，积极为医院发展献计献策。

　　“这次会议为金西院区的新发展指明了方向，也让医院干部员工克服面临困难的信心更足了。”陈钢表示，医院将在开发区党工委、管委会和金医集团党委的坚强领导下，借助总院平台，加强人员培训与培养，学习总院先进管理经验，提高精细化管理水平及服务占比；积极打造特色学科，同时提升专科服务水平，更好地满足开发区群众多样化、高质量的医疗服务需求，为开发区卫生健康事业的发展再建新功。