东阳市交通运输行政执法队城南中队成功入选获评 省清廉交通建设成绩突出单位

近日，东阳市交通运输行政执法队城南中队获评2023年度浙江省清廉交通建设成绩突出单位。

东阳市交通运输行政执法队自2020年12月成立以来，积极响应上级关于“清廉交通”建设的总体部署，探索建立“124”廉行体系，以城南中队为试点，将清廉交通建设全天候、全时段、全领域融入执法工作，实现了队伍零违纪、执法零违规、监管零事故、舆情零发生，管辖区域内交通运输环境安全有序，公路干线路域环境显著提升。

聚焦党建引领，搭建“清廉执法”主阵地。中队坚持主题教育引领，以“三会一课”、主题党日等为载体，以党风廉政层级责任制度为基础，以理论学习、提醒谈话等形式，结合“作风建设年”活动，开展执法风纪整顿等行动，排查出廉政风险点115个并制定相应的防控措施，开展理论学习50次，观看警示教育片3次，典型案例分析会4次，提醒谈话实现全覆盖。                                                    

聚焦队伍建设，唱响“清廉执法”主旋律。中队始终紧扣绩效考核和规范建设两大抓手，努力打造一支政治坚定、纪律严明、业务精通、廉洁高效的交通执法队伍。坚持考核助廉，2022年10月起，东阳市交通运输执法队伍首推绩效考核管理，城南中队人均办案量同比提升318%。坚持规范固廉，推动行政权力规范运行。坚持以“四基四化”建设为核心，高标准、高要求、高质量开展规范化中队建设，硬件软件双向提高，提升交通执法硬实力。

聚焦内外监督，扎紧“清廉执法”防护网。坚持内部监督和外部监督双管齐下，严格执法办案程序，发挥执法案件内部审核审批程序监督作用，执法关键环节严格落实法制员、中队长双重审核把关制度，确保案件办理合法规范，处理决定客观公正。通过依法公开权力事项清单、处罚信息等事项，推进执法公开化、透明化，自觉主动接受人民群众和社会监督。

聚焦为民理念，凝聚“清廉执法”向心力。始终秉持着执法为民的工作理念，搭起民意“连心桥”，在保质保量执法成效的同时，优化营商环境，不断提升群众的满意度和幸福感。创新“四度”执法工作法（即执法为民有态度、严格执法有力度、宽严相济有尺度、柔情执法有温度），制定“轻微免罚”事项清单，全域推广“教科书式执法”和“说理式执法”。

聚焦品牌文化，擦亮“清廉执法”金名片。积极创建“廉行路正·清南致远”廉洁文化品牌，以“一角一台一室一廊一园一林”为特色，通过打造“清思角”“清行廊”“清耕园”等廉洁文化阵地，充分营造“以清为美、以廉为荣”的崇廉尚洁工作氛围。树立“清正廉洁”家风，组织开展“一封家书话清廉”等系列活动，传“廉情”筑“廉线”，共同营造清正廉洁的家庭氛围。