在医院模拟“世界咖啡屋”？这场属于青年人的活动有点意思

在五四青年节来临之际，为进一步凝聚青年职工力量，激发青年职工的创新活力，促进医院高质量发展。近日，浙江金华广福肿瘤医院举行青年职工座谈会。

此次座谈会采用“世界咖啡屋”理念，为每一位参与者送上一杯热拿铁，旨在营造一个平和、休闲、舒适的，如真正咖啡屋一样的环境，让广福青年们在轻松活跃的氛围中让青年们的思想衍生、碰撞，鼓励大家畅所欲言、各抒己见，有效地联结、分析不同的观点，发掘更深层次的问题与解决方案。

院长吴晓虞，党委书记冯丽萍，副院长王建军、赵霖、应华永以及相关职能部门负责人，医院各岗位青年职工代表及第四届、第五届共青团团委成员参加。会议由院团委书记陆雪娟主持。

院长吴晓虞表示，此次座谈会不同于以往的会议，是医院为青年职工搭建的一个自由交流、发声的平台，希望广福青年以此次座谈会为契机，勇于袒露心声，实现年长者与年轻一辈的相互理解、相互成长。

在“圆桌对话”环节，广福青年纷纷在纸上留下了心目中理想的广福面貌，并就职工晋升等职业发展问题，工作环境、食堂设施等后勤保障问题，薪资待遇、休假安排等福利待遇问题，申报流程等财务管理问题以及患者服务、信息化管理等八大方面提出了各自期望与疑虑。与会院领导及相关职能部门负责人予以解答，充分展现出务实、负责的态度，得到与会青年的一致好评。

吴晓虞说，人才是实现“全面建设以肿瘤专科为特色、多学科协同发展、国内领先的创新型医院中心”这一愿景的强有力支撑，而青年正是人才的核心与生力军，希望广福青年能勇于拼搏、乐于奋斗，保持青春活力，在岗位上积极发挥青年一代的独特优势。

一直以来，浙江金华广福肿瘤医院高度重视和关心青年职工的发展，注重培养和锻炼年轻人。通过座谈交流，医院将进一步深入了解和掌握青年职工的所思所想，加强与青年职工的交流与沟通，倾听青年的发展规划，加大对青年的关心、培养力度，激发青年职工干事创业的积极性、主动性和创造性，为医院高质量发展作出更多贡献。