乾西乡：聚焦“三个关键”做好流动党员管理

“感谢你们组织了这次活动，真的特别开心！虽然身在异乡，我们也一样感受到了家的温暖！”在刚刚过去的立夏节气，来自江西上饶的流动党员黄大姐收到了来自乾西乡党委的一份“礼物”：乌饭、红枣……让在外务工的黄大姐感受到浓浓的关爱，内心喜悦之情溢于言表。

乾西乡地处城乡结合地带，由于工业经济发达、区位交通便捷，外来人口集聚，人口流动频繁。长期以来，流动党员“人地分离”现象突出，导致流动党员缺乏融入感、归属感。为此，乾西乡聚焦建好“关键架构”、办好“关键小事”、抓好“关键头羊”“三个关键”，在严密组织架构、强化关心关怀、注重作用发挥上积极思考、精准发力，确保流动党员“离家不离心，离乡不离党”，开启流动党员管理乾西新篇章。

针对流动党员分散性广、可控性弱、去向不明的实际情况，乾西乡采取发放登记表“普查”、电话联系“访查”、上门入户“核查”等方式，动态更新流动党员基本信息库，做到“进出”有数。根据流动党员年龄结构、职业类型、作用发挥等因素将流动党员标签分组，为快速找到“小伙伴”、融入新集体构建组织基础，并在重要节日期间开展党员与流动党员一对一结对活动，签订帮带助学协议，让流动变互动、流入变融入。

在建立流动党员结对联系机制的基础上，该乡还通过创设有声有色的活动载体，增强流动党员的感情认同。同时，通过上门服务、电话“问诊”、线上沟通等方式问需问计，为147位流动党员提供精准服务。针对流动党员在外时间长、子女无人看护的特点，先后招募10余名寒暑假返乡社会实践大学生，开设爱心托管班；根据流动党员的发展需求，积极搭建社工互动互助平台，组织开展子女入学、公益服务等讲座培训20余次，持续帮助流动党员解决“安家”过程中的“关键小事”，让他们感受到“新家”的温暖。 

一名党员就是一面旗帜，流动党员更是一面面飘扬的旗帜，无论身处何处、何领域、何岗位，都应该勇做标杆。乾西乡积极搭建平台、创新活动形式，鼓励流动党员主动亮身份、做表率、发挥先锋模范作用。积极培育流动党员中的“头羊”，引导流动党员就地参与到环境治理、平安建设、民情走访等村社基层治理工作中。定期开展流动党员谈心谈话“听心声”、集中座谈“问点子”，听取他们的意见和建议，鼓励流动党员立足自身实际，发挥特长为基层治理出谋划策、贡献所长，实现流动党员从情感“入队”到身份“归队”的蜕变，让共产党员徽章在流动中熠熠生辉。