2024-06-24 06:30:00
来源： 金彩云客户端
为加强警务辅助力量建设，经有关部门同意，兰溪市公安局决定面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称辅警）。现将相关事项公告如下：
一、招聘名额
计划招聘辅警130人（文职辅警18人，勤务辅警112人）。具体岗位、招聘人数、资格条件详见《兰溪市公安局辅警招聘计划表》（附件1）。
二、招聘条件
三、招聘程序
按照公开、平等、竞争、择优的原则，通过网上报名、资格审查、体能测评、笔试、面试、体检、考察等程序，择优聘用。
（一）网上报名
（1）时间：自公告之日起至2024年6月25日17时。
（2）方式：报名人员需将《兰溪市公安局警务辅助人员招聘报名信息表》（附件2）填写完整后发送至lxga2022@sina.com电子邮箱。
（二）资格审查
体能测试前，招聘单位工作人员在规定的时间和地点对报考人员进行资格审查，报名人员未按规定时间地点参加资格审查或未能提供相关报名资料的，视为自动放弃。资格审查合格的人员参加体能测试。
报名人员资格审查时需携带《兰溪市公安局警务辅助人员招聘报名信息表》、本人身份证、户口本、学历学位证书原件和复印件、近期2寸免冠正面照片2张及其他证明材料。资格审查具体时间地点另行通知。
（三）体能测试
资格审查合格人员参加体能测试，体能测试参照《全省公安机关招聘辅警体能测评项目和标准》开展，文职辅警测试项目10米×4往返跑、纵跳摸高，勤务辅警测试项目10米×4往返跑、纵跳摸高、男子1000米跑（女子800米)，体能测试不合格的，取消进入下一个环节的资格。
（四）笔试
体能测试合格人员安排进行笔试。笔试满分为100分，笔试内容为政治理论、法律基础知识。
报考人员必须携准考证和有效期内身份证原件、黑色水笔参加考试，笔试的时间和地点另行通知。
（五）面试
参加笔试人员根据合成成绩（合成成绩=笔试成绩+加分）（加分项见其他事项）从高分到低分按招聘3人（含）以下的按1:3、3人以上的按1:2的比例进入面试。
面试成绩满分100分，采取结构化面试。面试前2天，入围面试人员确定不参加面试的，在参加笔试人员中按合成成绩从高分到低分进行递补。面试成绩达不到60分者为不合格，不予聘用。
（六）体检
根据考生的综合成绩（综合成绩＝合成成绩+面试成绩，综合成绩相同的，以笔试成绩高的为准）从高分到低分按1:1的比例确定入围体检人员（综合成绩、笔试成绩均相同的，需要加试理论测试），体检标准参照浙江省公安机关招聘辅警体检标准执行。体检费用个人自理。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检结束后，体检合格人员确定为考察对象。
（七）考察
考察内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面，重点考察报考人员是否存在不得报考的情形，以及核实是否符合规定的报考条件。
考察结果仅作为本次是否聘用的依据。
（八）公示与聘用
考察结束后，对拟聘用人员名单予以公示。公示合格人员与兰溪市公安局签订劳动合同，到兰溪市公安局下属部门从事辅警工作。
四、其它事项
兰溪市公安局
2024年6月14日
附件1：兰溪市公安局公开招聘辅警计划表
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