婺城财政四个创新推动重点绩效评价提质增效

今年以来，婺城区财政局以推进财政资金资源优化配置为目标，在财政重点绩效评价工作中开拓四个创新，评价工作从“宽领域、广覆盖”转向“突出重点、提质增效”。

今年，婺城区财政局开启“协同评价”新模式，首次联合婺城区人大预算工委，探索人大监督、财政监督、部门监督和第三方专业机构协同的新模式，增强监督合力，评价质量显著提高；明确“成本绩效”新导向，首次探索开展财政评价成本效益分析，重点关注各项成本构成与合理性，通过与其他县（市、区）横向比对，厘清各项成本构成的测算标准与方法，提出合理成本测算建议；加入“过紧日子”新指标，将“过紧日子”落实情况纳入绩效评价指标体系，拓宽绩效评价标准维度，将评价发现问题及时反映相关科室管控，强化预算单位加强计划预算控制、严控资产运行耗费的节约理念；完善“结果应用”新机制，将评价报告与人大、审计、纪委等部门共享，多方合力推进整改实效。强化绩效激励约束，提高预算绩效管理考核中绩效评价相关比重，评价结果与预算安排和政策调整、改进管理等挂钩。

下一步，婺城区财政局将继续完善预算绩效管理体系，寻求新的创新和突破，更好地发挥预算绩效管理在优化资源配置、提高资金使用效益方面的积极作用。