留人留心 来金留金 我市“春风行动”稳岗保障“开门红”

2月6日开始，2025年婺城区新春首场大型招聘会、婺城零工新春招聘会先后在市区人民广场等地举办，数百家企业提供了3000多个岗位。接下来金华开发区助企开门红招聘会也将启动，现场求职还有礼品赠送，如同一股“春风暖流”温暖了来金务工人员的心田，也为我市民营企业稳工稳岗提供了有力保障。

抢抓春节前后招工“黄金期”，金华市人社局联合相关部门，针对外来务工人员，“真金白银”给支持、线上线下给岗位、留人留心给温暖，切实提升服务保障工作质量，以“真招实货”促进高质量充分就业，服务保障一季度“开工稳”“开门红”。

企业用心留人温暖外来职工

蛇年春节，不少外来务工人员留金过年，市县人社、工会等部门以及企业纷纷“加码”，为他们定制年夜饭、送年货、免费游金华等“暖心礼包”，让留金过年的外来务工人员充分感受到这座城市的温暖。

来自贵州的梁庭深元宵节前已经返厂开工。年前他的回家行囊里有公司发放的金华伴手礼，这份金华年货给了他全家一份来自金华的关怀和温暖。作为车间的班组长，他不仅技术过硬，更以一颗热忱的心，先后介绍了多名亲朋好友来金华工作奋斗。来金8年，从独闯金华的小伙子到如今的四口之家，每年近10万元的收入让梁庭深在金华呆得很安心。梁庭深说：“金华已是我的‘第二故乡’，公司不仅提供了稳定的工作和收入，更让我感受到了家的温暖。孩子再大一点就可以送到托儿所，那样妻子也能重新上班，我最大的愿望是在金华买套房，那样就不必赶着回老家过年，成为真正的金华人了。”

“以厂为家，温情过年”，从除夕夜的团圆饭到正月初八的开门红包，从企业年会到新春年货，我市企业精心策划了一系列迎新留人活动，让包括梁庭深在内来自五湖四海的省外务工人员感受到了别样的年味与温暖。

政府精准服务提供稳岗保障

为做好春节前后稳岗用工工作，促进高质量充分就业，助力实现企业一季度“开门红”，1月中旬，2025年金华市“春风行动”就已在婺城、金东等4地8个轨道交通站点启动，人社、总工会、团委、文联等部门以“春风送岗促就业”为主题，抢抓春季劳动力返乡高峰期和企业用工黄金期，为返乡回金人员提供各类公共就业服务。

来自四川省遂宁市的王小梅对金华怀着一份特殊的感情，她和丈夫在金华开发区务工多年，每年回乡都向老乡宣传金华的用工环境、服务政策，并先后带上数名老乡来金务工。王小梅说：“这次一下火车在出站通道里就看到很多企业的招聘广告，让我们对在金华的就业充满信心。”

这个春天，诚意十足的“金”就业服务随处可见。金华轨道交通“就业在金华 金轨伴您归”活动，持续推出200多家企业招聘长廊、就业创业政策宣介、八婺年货市集、“城市脉动·金轨印象”摄影作品展、书法名家现场新春送福等系列活动，为来往乘客呈现丰富多样的八婺就业元素。春节前后，我市持续组织“春风送岗来 就业援助行”“就业主任直播带岗周”、公共就业服务“五进区”等新春综合招聘活动600场以上，近5千家优质企业将提供超7万个岗位，“就业创业”“职工关爱”等6支志愿服务队为来金劳动者送出政策宣传册、招聘活动指引，提供丰富多样的就业机会，用心传递金华温度、热度。

近年来，我市坚持把做好外来务工人员服务工作作为护航经济发展、保障改善民生的一项重要任务，持续加强与省内外劳务输出重点地区交流合作，持之以恒写好务工人员来金“安、居、乐、业”文章。“这些政策很给力，为我们企业精准搭建了招工平台。”金华锦程人才服务有限公司董事长周维厚表示：“年前我们就开始在四川、贵州等地组织劳动力，正月里已经迎来多批外来务工人员抵达金华，加上企业推出以老带新、返金返岗红包补助、过节补贴等，吸引并留住更多外来务工人员把企业当成家，把金华当成自己生活和发展的‘福地’。”