义乌教师队伍注入新力量 780余名新教师完成岗前培训

“我宣誓，教师是我光荣的选择……我的一言一行都应成为孩子们的楷模。”8月8日下午，在义乌市教育研修院，为期五天的新教师岗前培训即将落幕，780余名新教师在领誓人章锡军的带领下，齐声庄严宣誓。新学期，这股新鲜力量将正式加入义乌教师队伍。

今年，义乌通过校园招聘、教师招考、教育发展公司等渠道，共吸纳780余名新教师。他们将成为义乌教师队伍的重要新生力量，为这支队伍注入新鲜血液。

8月4日至8日，义乌市教育研修院组织了此次岗前培训，通过专家报告、自学推荐书刊、撰写培训反思、专题讨论会等多元形式，帮助新教师夯实职业基础。培训内容紧扣新教师需求，涵盖教师礼仪、心理健康、教学规范、校园安全、AI技术教育应用、师德教育、家校沟通、生涯规划等核心模块，全方位助力新教师快速适应岗位，为他们顺利融入义乌教师队伍做好充分准备。

北京大学硕士毕业生方思仪，本科就读师范专业，硕士阶段研修英语语言文学，通过校园招聘成为义乌绣湖中学的一名英语教师。她坦言，一周的培训让自己收获满满：“课程紧贴教学现场与新教师实际需求，从教学设计、职业礼仪到责任意识、技术应用都有涉及。比如当学生遇困、课堂出现偏差时如何应对，面对潜在风险与技术变革时如何守住教育底线，这些内容为我们提供了系统指导。我深刻认识到，教师不必一开始就完美，但必须不断打磨自我、直面问题。真正的起点，是把每一次教学都当作严肃实践，持续向更高标准迈进。”

浙江大学教育学硕士毕业生林点，虽有七年教育学理论学习经历，但作为非师范背景的职初教师，面对新角色既向往又忐忑。“此次培训犹如‘生涯第一课’，为我们搭建了成长阶梯。”她感慨道，“专家们不仅讲述温情教育故事，更以实践诠释鲜活的教育者形象，让我们对职业生涯充满信心。”

义乌教育研修院相关负责人表示，近几年义乌新教师招聘规模稳定在700余人，而新教师入职初期，尤其是见习第一年，是专业成长的关键期。为此，义乌市教育局、教育研修院不断优化“岗前通识培训、在岗实践研修、阶段技能考核”三位一体的培养模式，加速新教师成长，让注入义乌教师队伍的新鲜血液能更快、更好地融入并贡献力量。