就业季里探大厂

“之前在老家刷到欣旺达的招聘宣传视频，看到宿舍、食堂干干净净，我带着老乡就过来了。”昨日，位于兰溪市雁洲路377号的欣旺达招聘中心门前，年轻面孔络绎不绝，脚边放着行李箱的河南人小姜边说边填写着入职登记表。

在欣旺达招聘中心公示信息栏，普工基础月薪5500~7000元，技术岗8000~12000元；除五险一金、节日福利、带薪年假等“标配”外，企业还提供免费食宿。“粗略算下来，光住宿和吃饭两项，每月就能帮外来员工节省约2300元开支。”欣旺达招聘中心主任黄斌说。

在欣旺达实训车间，新入职职工正在接受岗前知识与实操培训。从福建某电池厂来兰溪欣旺达工作的小胡今年22岁，已经入职培训3天。他说：“朋友在这边干了四五年，通过晋升考核，拿到‘1万+’的薪资，招呼我赶紧过来。”算了一下，他的收入比原先要提高2000元左右。

自2020年3月以来，欣旺达浙江锂威产业园落户兰溪并建成四大园区，总投资达175.79亿元，带动1.2万人就业。据了解，近日在该产业园招聘中心，日均有100余人应聘。

为什么有这么多的年轻人奔向兰溪欣旺达？除了待遇好、业绩上涨，重要的原因是大家认可这是朝阳产业，正处于快速发展阶段，未来前景广阔。在该公司招聘中心做服务工作的云南人窦体智深有感触，进厂4年来，产业园“一年比一年兴旺，一年比一年壮大”。让大家感触最深的是包容的企业文化。企业在接纳新人时，会充分考虑到新人的专业特长，并给予充分的适应期。

工程师刘军去年入职欣旺达后，通过政府推出的人才公寓政策申请到住房，今年把妻子接来兰溪，还计划着几年后在当地买房；曾收到外地企业的高薪邀请，最终却选择留在欣旺达的求职者小杨说：“在兰溪生活舒适，工作也干得踏实、有奔头！”

锂威浙江组织发展部经理杨清波今年从深圳欣旺达总部调到兰溪。他说，去年到兰溪出差时就喜欢上了这座生活气息浓郁的城市。工作之余，和朋友在兰江边逛逛，享受慢节奏，感觉特别好。

这份火热的就业图景背后，是企业高质量发展释放的岗位吸引力，更是离不开当地政府为企业引才留才铺就的坚实道路。

兰溪市推出就业创业补贴、“聚兰工程”等一揽子人才政策，从就业、生活、发展三个维度为企业与求职者“双向赋能”，并不断根据实际情况优化政策细则。兰溪人力社保部门不仅牵头组织“春风行动”“直播带岗”等专场招聘会，更主动对接医疗资源，牵头联络当地人民医院等机构，帮助欣旺达在园区内建成标准化体检医疗中心，让员工“足不出厂”就能享受健康服务。从“企业单打独斗”到“政企同心发力”，兰溪用实打实的服务，让“就业热”变成“留才热”。