法治清风护航换届选举 绘就乡村振兴新画卷

治国安邦，重在基层。乡村振兴，法治理念是根本保障。村“两委”换届不仅是基层组织力量的更迭，更是夯实党的执政根基、推进基层治理现代化的重要实践。

时值武义县履坦镇村（社）“两委”换届之际，为帮助新任村（社）干部迅速转变角色、提升依法治村能力，系好履职尽责的“第一粒扣子”，9月25日上午，武义县法院民一庭、开发区人民法庭应邀走进履坦镇人民政府，在新一届村（社）干部培训班上开展了两场专题讲座，为换届后的新村（社）班子送上履职“法治大礼包”。

第一课：《农村集体经济组织法》解读——管好家底的“指南针”

结合基层治理实际，开发区人民法庭的法官何巧军对《农村集体经济组织法》进行了系统梳理，并重点解读了与新任干部履职密切相关的核心条文。一是明确“我是谁”，讲解了农村集体经济组织作为特别法人的内涵与职能，帮助干部找准组织定位；二是厘清“为了谁”，阐释了集体成员的身份认定和权利义务，强化干部的服务意识；三是规范“怎么干”，讲解了集体组织的治理架构和运行规则，强调了党的领导与民主管理，为权力运行画出“红线”；四是聚焦“钱怎么管”，解读了多样化经营管理的法律新规，引导村（社）实现资产保值增值与公平分配的统一；五是明确“遇事怎么办”，介绍了调解、仲裁、诉讼并行的多元化争议解决路径，倡导基层干部利用调解手段化解矛盾纠纷。

第二课：人民调解实务——化解矛盾的“金钥匙”

人民调解是我国特有的一种纠纷解决机制，是一项融合传统文化和历史特色的非诉讼纠纷解决方式。民一庭的庭长卢永胜立足自身丰富的调解经验，全面讲解了调解工作的精髓。首先，卢永胜法官带领村（社）干部们回顾了人民调解制度的历史沿革，强调其在基层治理中的独特作用，并明确了人民调解的基本原则；其次，他讲解了人民调解的流程，为基层干部开展后续调解工厘清了工作思路，并重点讲授了如何撰写合法有效、权责明确的调解协议书，说明了司法确认是使调解协议书具备强制执行力的关键步骤，为诉调对接工作奠定基础；最后，卢永胜法官还为大家传授了11种独家的调解方法与技巧，帮助干部提升纠纷化解能力、提升调解效率。

“这次讲座太解渴了！以前对怎么合法合规地管理村集体资产心里没底，现在有了法律指导，思路清晰了，干工作的底气也更足了！”一位新任村委会主任感慨道。“没想到调解还有这么多诀窍！村里常有一些鸡毛蒜皮的邻里纠纷，这下知道该怎么妥当地处理了。”又一位新任干部感慨道。

两场讲座内容环环相扣，理论与实践相结合，不仅增强了新任村干部的法律素养，还提升了新任村干部的实操能力。此次讲座，是武义县法院延伸审判职能、服务基层治理的生动实践，体现了司法服务从“事后解决”向“事前预防、事中指导、事后保障”的全链条延伸。