“送你一朵小红花”：以劳动教育拓展少先队社会化实践新路径

“小红花”不仅是活动的标识，更是劳动创造的载体。我们以“制作小红花”为起点，将劳动教育自然融入美育创作，引导队员在亲手创造中感受“劳动即价值”的成就感。这种贴近心灵的劳动形式，打破了“劳动等同于辛苦”的刻板印象，让队员们在美的表达中建立“劳动光荣、创造伟大”的积极认知，为后续参与实践埋下热爱劳动的种子。

首批“小红花之星”的成长轨迹印证：正是从“创造小红花”这一环节开始，队员们对劳动的兴趣被激发，逐渐领悟“劳动的价值，始于每一次用心的创造”。

围绕“小红花”的传递与分享，我们设计了系列化、进阶式实践任务，推动队员劳动技能从“会做”向“善做”“巧做”跃升。从独立完成小红花创作，到牵头组织社区“小红花公益角”带动同伴共同参与；从掌握劳动技能并转化为公益成果，到策划开展义卖、社区调研、撰写倡议——队员们始终以“小红花”为纽带，在真实的社会服务场景中，综合锤炼沟通协调、组织策划、解决问题的核心能力。

劳动技能不再局限于单一操作，而是在服务他人、回应社会需求的过程中，成为队员们面向未来的“成长本领”。

“小红花”是温暖的象征，更是奉献精神的具象化表达。活动以“送小红花”为主线，串联起“致敬最美劳动者”寻访、“爱心义卖”“公益课堂”等系列行动，让队员们在持续的公益服务中，养成良好的劳动品质与奉献习惯。

队员们带着亲手制作的小红花，走进社区、走近劳动者，在倾听奋斗故事中学会感恩，在义卖助学中体会助人的快乐，在社区治理倡议中培养社会责任。“劳动+公益”的模式，让劳动习惯的养成超越个人事务，升华为“乐于奉献、关心集体”的社会性品质，使“送出小红花、传递正能量”成为队员们的生活自觉。

“小红花”的每一次传递，都是一次劳动精神的浸润。队员们带着小红花，寻访消防员、社区工作者、环卫工人等不同岗位的劳动者，将象征敬意的小红花送到他们手中，在聆听劳动者故事、见证劳动创造价值的过程中，完成对“劳动精神”的具象化认知。

从“制作小红花”的劳动实践，到“送出小红花”的公益行动，再到“成为小红花之星”的榜样引领，队员们实现了从“做劳动”到“悟精神”的升华——“劳动创造幸福”“奉献点亮人生”不再是抽象概念，而是身边劳动者的鲜活榜样，更是自己践行的成长信条。