思路有了，伙伴有了！佛堂这场“青创下午茶”干货满满

一家草根企业如何通过十几年的探索，成长为如今电商平台该类目的头部企业？1月14日下午，一场“青创下午茶”沙龙活动在义乌市佛堂镇青创中心会议室举行，这个“草根逆袭”的故事吸引了20多家电商企业以及青创中心入驻企业负责人参加，中国计量大学现代科技学院工业设计专业的师生也慕名而来。现场座无虚席，其间不停有企业负责人赶来“听课”。

在当前数实融合的道路上，蓬勃发展的电商产业正在成为地方经济的增长极。在行业规模持续扩张的背后，不少电商企业也正面临成长的烦恼，尤其是人才方面，对平台运营和复合型人才最为渴求，亟需能够整合资源、带领团队破局的综合性管理或运营人才。

在企业从“规模扩张”向“质量深耕”方向转型的过程中，人才的竞争，已成为决定企业未来成败的关键之战。了解到企业的需求后，青创中心在佛堂镇经发办等相关科室的指导下，推出了“青创下午茶”沙龙活动，为企业搭建学习交流、资源整合、校企协同育才的优质平台。

“第一期‘青创下午茶’，我们就以电商人为主题，邀请了义乌电商行业的优质企业——义乌市欧凯斯日用品有限公司董事长吴祥炬作为主讲嘉宾，和与会企业进行互动交流。”佛堂镇青创中心负责人陈飘介绍，活动预告一发出就收到企业的积极反馈，来自佛堂辖区的电商企业报名积极，还有不少企业专程从福田、城西等镇街赶来。

义乌市欧凯斯日用品有限公司是一家集设计、生产、销售为一体的电商企业，主营业务涵盖垃圾袋、拖把、抹布以及折叠收纳用品等家居日用品，产品覆盖厨房用品、一次性用品等多个品类，在垃圾袋等细分市场中具有行业影响力。

现场，吴祥炬讲述了他从一名老师转型成为老板，从江西来到义乌，从零起步，一步步做到行业领先的创业历程。他围绕企业定位、创新发展、组织架构、运营渠道、人才梯度培养等关键内容展开分享，可谓是干货满满。

“新人小白入职后通过我们的系统培训，30天就可以成为合格的电商人，6个月后就可以‘老带新’，继续培养新人……”现场，吴祥炬详细阐述了企业的人才培养之道。除了内部培养，他同样重视校企联动。“去年以来，我们一边坚持自主研发、跨界整合，一边加强高校合作、联合研发，目前已与浙江大学、浙江理工大学、上海应用技术大学、浙江师范大学等高校有意合作。”吴祥炬说。

“吴祥炬有十几年的电商经验，我们遇到的问题也困扰过他，所以他给的建议针对性强，很实用，尤其是人才培养这一块，今天真的受益匪浅。”互动交流结束后，与会企业仍意犹未尽，将吴祥炬团团围住，追问不止。

当天，中国计量大学现代科技学院工业设计专业的师生与吴祥炬以及现场的电商企业就产教融合、校企共建等方面进行接洽，前置培养与选拔人才，让学生培养方向始终与产业需求同频共振。

“‘青创下午茶’的新年第一局已顺利举行，这是佛堂以产教融合为抓手，精准培育产业人才的一个缩影。”佛堂镇相关负责人表示，作为佛堂镇青年创业创新中心，青创中心自成立以来，始终专注于创新资源整合，围绕企业人才、新产品开发的需求，通过开展产学研、技能培训、创业孵化等活动为企业服务，为青年创新创业提供平台，为企业转型升级提供助力。

过去一年，佛堂镇青创中心围绕创新创业与人才培育，共举办了55场活动，服务超过2500人次，为各级人才搭建了一个良好的交流平台，为当地的产业高质量发展注入了新活力。

与此同时，佛堂也持续完善人才发展制度保障，深化产教融合，搭建交流平台，构建更健康、可持续的人才“引育用留”生态，为产业输送兼具实战能力和前瞻视野的高素质人才。

“‘青创下午茶’不只是一次沙龙，更是一个持续的交流平台。接下来，我们将聚焦行业需求，针对佛堂优势产业，如无缝针织、化妆品、工艺品等行业陆续开展活动，吸引更多优秀人才投身其中，推动产业高质量发展，持续打响‘青创下午茶’这一助企育才品牌。”陈飘说。