深化全国救助管理区域性中心试点工作，义乌开启“救助管理+就业帮扶”新篇章

为进一步深化救助管理区域性中心试点工作，探索“救助+就业”全链条帮扶新模式，切实保障临时遇困人员的基本权益，帮助其实现从“受助”到“自助”的转变，3月17日，义乌市社会救助中心与义乌市纯曦快递有限公司签订《临时遇困人员就业帮扶协议》。此次签约依托快递公司用工需求量大、入职门槛相对灵活、包食宿、岗位多的特点，打通救助管理与就业帮扶的壁垒，也标志着义乌市在构建多元化、发展型救助服务体系上迈出关键一步。

协议明确，对于有劳动能力、有就业意愿的临时遇困人员，快递公司将提供如分拣、配送等适配性岗位，并为通过面试的受助人员提供规范的岗前培训、合理的薪酬待遇及食宿保障。义乌市復元医院也将为每一名通过面试的受助人员承担入职体检及健康证办理的全部费用，确保他们能够顺利迈出就业的第一步。

“体检费用虽然不高，但对身无分文的受助人员来说，却是实实在在的‘拦路虎’。我们承担这笔费用，体现了社会责任，也扫清了受助人员就业路上的第一道障碍，让帮扶工作更有温度、更见实效。”医院健康管理中心相关负责人表示。

“救助管理区域性中心试点，不仅要‘救’得及时，更要‘助’得长远。单纯的生活救助只能解一时之困，就业才能让他们真正融入社会、实现自立。与快递企业联手，不仅是一次帮扶，更是一次赋能，是希望借助其专业的培训体系和完善的就业平台，为受助对象提供一个缓冲期和就业跳板，实现从‘输血’到‘造血’的根本转变。”义乌市民政局相关负责人表示。

下一步，义乌市社会救助中心将继续拓展“爱心企业联盟”，在快递、餐饮、物流等领域挖掘更多适配岗位，同时完善“心理疏导—技能培训—岗位对接—健康保障—跟踪回访”的闭环服务体系，让义乌这座“有情有义”的城市救助安全网更有力度、更有温度。